Megszületett a BKV 2022-es bérmegállapodása
A BKV munkáltatói oldala és a munkavállalói oldal képviselői a részletkérdések tisztázása után megállapodásra jutottak a 2022-es bérfejlesztéssel kapcsolatosan.
A megállapodás az átlagos tizenöt százalékos mértékű alapbérfejlesztésen kívül – amely 2022. január 1-jétől érvényes – további elemeket is tartalmaz. Többek között:
- a BKV-nál eltöltött idő elismeréseképpen 2021-ben bevezetett „Budapest-pótlék” mértéke tizenöt százalékkal emelkedik.
- tizenöt százalékkal nő a diplomás munkakörben foglalkoztatottak bérminimuma.
- A jutalom alap tizenöt százalékkal 195 ezer forintra emelkedik.
- A munkavállalók 2022-ben is jogosultak az év végi egyösszegű juttatásra, amelynek összege 20 ezer forintra emelkedik, az adójogszabályok által biztosított mérték szerint.
- A Bértarifa Rendszer továbbfejlesztése érdekében a bérfelzárkóztatást szolgáló szenioritási szorzó értéke 0,45 százalékra nő, legfeljebb 20 ezer forintos korláttal.
A 2022-es végleges bérmegállapodás az Igazgatóság jóváhagyásával fog életbe lépni.
* * *
Indóház Online – Hivatalos oldal: hogy ne maradj le semmiről, ami a földön, a föld alatt, a síneken, a vízen vagy a levegőben történik. Csatlakozz hozzánk! Klikk, és like a Facebookon!